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VR benefícios: Onde aceita e como funciona? (2025)
Saber o que abrange o VR Benefícios e onde aceita é essencial para empresários que desejam investir nessa plataforma.
Conhecida apenas como VR, essa empresa surgiu juntamente com o PAT (Programa de Alimentação do Trabalhador).
Assim, representou um marco no que diz respeito a oferecer assistência a trabalhadores e suas famílias.
Nesse sentido, tanto a VR como o PAT contribuíram para a criação de milhares de estabelecimentos de alimentação e refeição no Brasil.
Então, sabendo disso, hoje queremos mostrar mais detalhes da VR Benefícios, explicando como funciona e onde aceita em 2025. Continue a leitura e veja porque investir em benefícios corporativos.
Por que oferecer benefícios corporativos?
Oferecer benefícios corporativos é algo básico hoje em dia para qualquer empresa que deseja crescer. E a lógica por trás disso é bem simples. Com benefícios, a empresa consegue captar e manter grandes talentos.
Com isso, além de estar à frente da concorrência, poderá oferecer produtos e serviços de melhor qualidade e com mais agilidade. Dessa forma, agradará seus clientes e manterá uma boa reputação no mercado.
Consequentemente, os colaboradores terão acesso a um ambiente mais saudável no trabalho, ficarão mais satisfeitos e produzirão mais.
E, atualmente, existem inúmeros tipos de benefícios e não apenas o clássico vale-refeição.
Assim sendo, a empresa pode personalizar seus benefícios de acordo com os perfis dos seus funcionários.
A própria VR conta com um portfólio completo, incluindo premiações, auxílio home office, entre outros, de acordo com as demandas do século XXI.
Como funciona a VR Benefícios?
Agora vamos ver como funciona a VR Benefícios e onde ela é aceita. De forma geral, a VR oferece soluções para empresas e colaboradores.
Essas soluções vão muito além do vale-refeição e alimentação. Nesse sentido, podemos elencar alguns exemplos, como:
- Vale-alimentação para uso exclusivo em supermercados, padarias, mercearias, açougues e hortifrútis, tanto em lojas físicas como virtuais que estejam cadastradas.
- Vale-refeição para uso em lanchonetes, cafés e padarias, contando com uma ampla rede de estabelecimentos credenciados e apps de delivery.
- Auxílio VR + VA, tudo em um mesmo saldo, para facilitar a vida do trabalhador. Ele é aceito em uma ampla gama de estabelecimentos.
- Mobilidade e Auto, com auxílio combustível e ajuda em serviços automotivos.
- Boas Festas, um auxílio especial para a época de fim de ano.
- Auxílio Cultura, que consiste em um cartão para ser usado em livrarias, papelarias, cinemas, teatros, shows, etc.
Além desses benefícios, a VR oferece todo o suporte para a empresa. Isso inclui, por exemplo, controle de pontos, programa de férias e folgas e auxílio nos processos de admissão.
Ou seja, tanto o colaborador como a empresa podem se beneficiar com as soluções da VR Benefícios.
Modalidades da VR Benefícios
A VR Benefícios engloba soluções divididas em várias modalidades. Nesse sentido, podemos separá-las de acordo com o tamanho da empresa ou com o segmento de atuação. Assim, por tamanhos, há 4 modalidades:
- Microempresas: para até 9 trabalhadores, engloba vale-alimentação e refeição, além de soluções para a empresa. Isso inclui admissão, banco de horas, controle de ponto e relatórios de jornada.
- Pequenas empresas: para estabelecimentos de 10 a 49 trabalhadores, inclui, além do VR e VA, premiação. Para a empresa, inclui todos os recursos do plano Micro, assinatura eletrônica, entre outros.
- Empresas médias: para 50 a 99 colaboradores, engloba VR, VA, premiação e auxílio home-office, além de vale transporte, e recursos extras para a empresa, como gestão de documentos, de férias e de folga.
- Grandes empresas: para empresas com mais de 100 trabalhadores, inclui todos os benefícios dos planos anteriores e recursos extras.
Sobre o segmento, as soluções são divididas em Construção Civil, Indústria e Contadores (empresas e profissionais da contabilidade). Cada modalidade disponibiliza ferramentas exclusivas.
Serviços adicionais gratuitos
Além de tudo o que mostramos até agora, a VR Benefícios oferece serviços adicionais. Nesse caso, destaque para cursos e treinamentos gratuitos para o RH da empresa. Esses materiais podem ser acessados neste link.
A plataforma ainda conta com outros materiais, como ebooks que englobam vários assuntos, todos relacionados ao trabalho.
Onde aceita a VR Benefícios?
O cartão VR Benefício é aceito em uma ampla rede com milhões de estabelecimentos cadastrados. No entanto, você pode consultar os locais, com base no endereço, CEP ou nome do estabelecimento e tipo de cartão.
Tenha em mente que existem vários tipos de cartão, incluindo o VR Refeição, VR Alimentação, VR Cesta, VR Auto, VR Natal, VR Compras e VR Cultura. Também ressaltamos que a bandeira do cartão é a própria empresa, ou seja, a bandeira é VR.
Em suma, o cartão é aceito em restaurantes, supermercados, padarias, lanchonetes, cafés, mercearias, açougues, etc. Sempre verifique se o estabelecimento possui o adesivo indicando a marca VR Benefícios!
Tem como sacar o dinheiro do VR refeição?
O saque em dinheiro do vale-refeição e/ou vale alimentação é proibido por lei, tanto pelo empregado como pelo empregador. Assim, o saldo do cartão só pode ser utilizado diretamente nos estabelecimentos conveniados, para os devidos fins.
Conclusão: Vale a pena oferecer o VR benefícios?
Vale muito a pena oferecer o VR Benefícios, pois a empresa oferece várias soluções vantajosas para empresas e colaboradores.
A ampla gama de opções e a enorme aceitação do cartão em todo o Brasil com certeza é uma vantagem enorme.
Além disso, a VR Benefícios é uma das empresas mais tradicionais nesse segmento e possui uma reputação excelente.
Então, se a sua empresa quer investir em vantagens para os colaboradores, vale a pena avaliar as opções disponíveis.
Por fim, outra alternativa viável é oferecer um curso de inglês como benefício corporativo. Essa é uma opção que vai agregar na sua empresa, pois investir em educação sempre trará resultados satisfatórios.
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